publications
  • Isolated telework: what are the consequences for the adoption and use of new technologies?

    HACHARD, V., C. DIARD, R. SOHIER, “Isolated telework: what are the consequences for the adoption and use of new technologies?”, International Journal of Business and Emerging Markets, 2028, pp. 1-28

    Classement

    • ABS : 1
  • Décomposition de Benders logique pour le problème d’ordonnancement de projet multicompétence

    JUVIN, C., C. ARTIGUES, P. LOPEZ, “Décomposition de Benders logique pour le problème d’ordonnancement de projet multicompétence” dans ROADEF 2026 : 27ème congrès annuel de la Société Française de Recherche Opérationnelle et d’Aide à la Décision, 24-27 février, 2026, Tours, France

  • Quel type de télétravailleur êtes-vous quand les maths éclairent notre profil, 29 janvier

    DIARD, C., N. SHAHIDI , S. HENDA – “Quel type de télétravailleur êtes-vous quand les maths éclairent notre profil, 29 janvier” – 2026, The Conversation, France

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  • Episodic vs. Single-Exposure: Content Format As A Moderator of Content Impact on Country Interest

    SEZEN, B., K. PAUWELS, A. ÖZSOMER, “Episodic vs. Single-Exposure: Content Format As A Moderator of Content Impact on Country Interest” dans American Marketing Association (AMA) Global Marketing SIG Conference, 27 -29 May, 2026, Nice, France

  • Interview par Laure Girardot : « la planification par des IA, vise à supprimer les temps morts (…) avec un gain immédiat de productivité »Le 4 février 2026

    DIARD, C. – “Interview par Laure Girardot : « la planification par des IA, vise à supprimer les temps morts (…) avec un gain immédiat de productivité »Le 4 février 2026” – 2026, Le Parisien, Paris

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  • What Drives Job Satisfaction and Turnover Intentions Among Immigrant Accountants in North America?

    PRUIJSSERS, J. L., G. KRISHNAN, C. LAMBERT, Z. SINGER, “What Drives Job Satisfaction and Turnover Intentions Among Immigrant Accountants in North America?” dans CAAA Annual Conference, 18-20 June, 2026, Banff, Canada

  • Susceptible-infected diffusion of food safety opinion dissemination: Infrastructure-driven spread and behavior-embedded substance

    HAO, X., D. DONG, C. LIU, E. DEMIR, S. FOSSO WAMBA, “Susceptible-infected diffusion of food safety opinion dissemination: Infrastructure-driven spread and behavior-embedded substance”, Expert Systems with Applications, 2026, vol. 295, no. 128886, pp. 1-23

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    • FNEGE : 3
    • ABS : 1
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  • Does Adopting Sustainable Development Goals Drive Corporate Change? The Case of the Goal on Gender Equality

    • GARCIA‐BLANDON J.
    • ARGILéS‐BOSCH J.
    • RAVENDA D.
    • CASTILLO‐MERINO D.

    GARCIA‐BLANDON, J., J. M. ARGILÉS‐BOSCH, D. RAVENDA, D. CASTILLO‐MERINO, “Does Adopting Sustainable Development Goals Drive Corporate Change? The Case of the Goal on Gender Equality”, Sustainable Development, 2026

    Classement

    • FNEGE : 4
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  • Firm-Level Nature Dependence

    GAREL, A., A. ROMEC, Z. SAUTNER, A. F. WAGNER, “Firm-Level Nature Dependence”, Review of Finance, 2026, vol. 30, no. 1, pp. 231–272

    Classement

    • ft
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  • Faut-il généraliser l’interdiction d’alcool au travail?, 13 février

    DIARD, C. – “Faut-il généraliser l’interdiction d’alcool au travail?, 13 février” – 2026, Village Justice

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  • Managing quiet quitting at a distance: Self-leadership, inclusive leadership, and control in remote work

    BAYRAKTAR, S., A. Ö. TORGALÖZ, A. JIMÉNEZ, S. BATUK ÜNLÜ, “Managing quiet quitting at a distance: Self-leadership, inclusive leadership, and control in remote work” dans 9th Interdisciplinary Perspectives on Leadership Symposium (IPLS), 6–9 May, 2026, Chania, Grèce

  • L’évaluation par les étudiants des simulations en éducation entrepreneuriale mobilisant l’Intelligence Artificielle Générative : quels enjeux et quelles méthodes ?

    LEYRONAS, C., S. LOUP, O. CATTEAUX, “L’évaluation par les étudiants des simulations en éducation entrepreneuriale mobilisant l’Intelligence Artificielle Générative : quels enjeux et quelles méthodes ?” dans Journées Gaston Berger, IAE Paris-Sorbonne, 27 janvier, 2026, Paris, France

  • Soumission, conformisme et réseaux sociaux : Ce que le film « Gourou » nous révèle de nos failles, 2 février

    DIARD, C. – “Soumission, conformisme et réseaux sociaux : Ce que le film « Gourou » nous révèle de nos failles, 2 février” – 2026, Cercle k2

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  • Comprendre l’analyse financière : Une méthode d’apprentissage pour tous les acteurs de l’entreprise

    GAUDY, C., M. SALVA, J.-M. RAGO, Comprendre l’analyse financière : Une méthode d’apprentissage pour tous les acteurs de l’entreprise, Vuibert, 2026

    ISBN

    978-2-311-41375-5

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  • Person-brand as brand activism: The case of Bad Bunny’s Debí Tirar Más Fotos

    ZAKRZEWSKA, B., F. CARDOSO , J. SANTANA, “Person-brand as brand activism: The case of Bad Bunny’s Debí Tirar Más Fotos” dans Consumer Culture Theory Conference, , 30 June–3 July, 2026, Kyoto, Japon

  • Saudade: how complex emotions shape the experience of paradox

    ABRANTES, A., M. P. CUNHA, A. I. FERREIRA, S. CLEGG, “Saudade: how complex emotions shape the experience of paradox”, Culture and Organization, 2026, pp. 1-21

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    • FNEGE : 3
    • ABS : 2
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  • Voluntary environmental disclosure in authoritarian regimes: hidden resistance in a Tunisian context

    ZARMDINI, O., W. KHLIF, S. EL OMARI, C. INGLEY, “Voluntary environmental disclosure in authoritarian regimes: hidden resistance in a Tunisian context”, Journal of Accounting in Emerging Economies, 2026, pp. 1-21

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  • How Oversight Spills Over: Behavioral Effects of International PCAOB Inspections

    PRUIJSSERS, J. L., I. SIMAC, “How Oversight Spills Over: Behavioral Effects of International PCAOB Inspections” dans CAAA Annual Conference, 18-20 June, 2026, Banff, Canada

  • Kinship, group loyalty and conflict

    LE BRIS, D., P. SEKERIS, “Kinship, group loyalty and conflict”, European Economic Review, 2026, vol. 184, no. 105276, pp. 1-35

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    • ABS : 3
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  • Dossier spécial télétravail, 159 – Janvier Février 2026

    DIARD, C. – “Dossier spécial télétravail, 159 – Janvier Février 2026” – 2026, Courrier Cadres

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