Le parcours Audit-DSCG de TBS Education obtient le renouvellement de ses cinq dispenses d’épreuves du DSCG (UE 2, 3, 5, 6 et 7) suite à la tenue de la commission consultative pour la formation professionnelle des experts-comptables (CCFPEC) tenue par le Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche.

Ce renouvellement consacre l’excellence de ses enseignements, l’insertion professionnelle exceptionnelle de ses diplômés, ainsi que le soutien de la Chaire audit de TBS Education composée des grands cabinets d’audit EY, KPMG, Mazars et PwC.

Le parcours

Le Parcours Audit-DSCG s’appuie sur le tronc commun du Programme Grande Ecole de TBS Education, ainsi que sur des enseignements spécialisés, selon une progression tout au long du parcours.

Tronc commun

Afin de compléter la formation des étudiants du parcours et les accompagner dans la recherche d’un premier stage dès l’année de licence, 15 heures de comptabilité générale viennent compléter les enseignements de tronc commun.

  1. une formation fondamentale en management (semestres 1 et 2 de la 3ème année de licence)
  2. une formation approfondie (semestre 3, première moitié de l’année de Master 1).

Afin de compléter la formation des étudiants du parcours et les accompagner dans la recherche d’un premier stage dès l’année de licence, 15h de comptabilité générale viennent compléter les enseignements de tronc commun.

Pré-sensibilisation métier

La première moitié de l’année de Master 1 est complétée par la « Sensibilisation Métier Audit & Contrôle » de 60 heures. Ces heures se répartissent en trois modules, ponctués par la compétition de business cases pour les entreprises en hypercroissance, avec le soutien de KPMG.

  • « Business modélisation et prévision en hypercroissance » (30h)
  • « Comptabilité des opérations d’inventaire » (15h)
  • « Contrôle de gestion et pilotage de la performance » (15h)

Enseignements de spécialité

Les enseignements de spécialité de la seconde moitié de Master 1 et de l’année de Master 2 viennent compléter la formation des étudiants et parfaire leur professionnalisation.

  • Semestre 4, enseignements approfondis dans les différentes unités d’enseignement du DSCG : fiscalité, comptabilité, audit, contrôle de gestion, finance d’entreprise, management des systèmes d’information.
  • Semestres 5 et 6, enseignements avancés et professionnalisant dans les différentes unités d’enseignement du DSCG : fusions et acquisitions, audit bancaire et aéronautique, fiscalité internationale, comptabilité des normes IFRS, cybersécurité, soft-skills, parcours recherche et accompagnement dans la réalisation de la Master Dissertation de TBS Education, stage de fin d’études ou année en alternance.

L’entrée en Master 2 peut être différée d’une année pour les étudiants souhaitant bénéficier d’une « année optionnelle » (année de césure) pour réaliser différentes expériences professionnelles en France ou à l’étranger, ou encore afin de réaliser un semestre d’échange universitaire.

Chiffres Clés

95 % des étudiants du parcours Audit-DSCG de TBS Education reçoivent au moins une proposition de CDI avant l’obtention de leur diplôme.

  • Ce sont 60 étudiants par an qui s’engagent dans ce double parcours.
  • 75 % des diplômés poursuivent dans l’audit et les grands cabinets, 25 % dans les directions financières de grandes entreprises (consolidation, contrôle de gestion).
  • Depuis 15 ans, EY, KPMG, Mazars et PwC sont partenaires du diplôme et remettent chaque année trois Prix d’Excellence récompensant le parcours académique des étudiants.

Parmi nos recruteurs ces dernières années à Toulouse, à Paris et partout dans le monde :

  • Audit : KPMG, EY, Mazars, PWC, Deloitte, Grant Thornton, Sygnatures, RSM.
  • Conseil : KPMG Advisory, Accenture, Cap Gemini, Wavestone.
  • Direction financière : Valeo, Banque Rothschild, Orange, Hertha, Hachette, Airbus, Zadig et Voltaire, Thalès, Mecachrome, Société Générale, Club Méditerranée.

Pour en savoir plus sur le double diplôme Programme Grande Ecole et Parcours DSCG